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为创建学习型医院，努力促进“科教兴医、人才立院”两大发展战略，实施“科教兴医”与“人才立院”的统一，尤其是人才战略在医院工作中占首要地位,一定要把人才工作作为系统工程来抓,不断培养一大批学科带头人和专业技术骨干力量,形成一支人才结构合理、老中青相结合的专业人才队伍，争取在短时间内使医院医疗技术水平和医疗服务质量有更大的提高。
六月十九日上午，医院科教科在紫金山路院区多功能厅，组织召开新技术、新项目推介会。医务科、护理部，临床各科室主任、护士长和有关人员，共计30余人出席会议。
首先，张建清副院长在新项目、新技术推介会上强调：一是以院带科，示范引领，让圣安医院医疗技术发展取得新成就；二是我院要经常组织开展新项目、新技术推介会，达到常态化。三是加强科室交流合作，不断提高我院医疗技术和医疗质量水平。今天有四位推广人，在会议上进行推广。
1、康复科张惟主任在会议上推广项目是——重复经颅磁刺激治疗。
2、康复科王垠梅，在推广会上推介项目是——心理量表。
3、检验科周彬健，在推广会上推介项目是——C反应蛋白。
4、检验科程立颖，在推广会上推介项目是——糖化血红蛋白。
最后，临床二科薛凤岐主任，进行了总结性发言：这次推介会开的非常好，对我院开展“科教兴院，人才强院”的医疗工作起到了推动作用。对这次新项目、新技术推介会上四位推广人，推广项目给予了肯定，并且提出要学习先进医院的项目，注重新技术的引进和开展，开发一批新技术、新疗法、新项目，使“患者”享受到“技优价廉、安全高效、方便快捷”的医疗服务。
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